Ein überzeugendes Anschreiben schreiben: Beispiele und bewährte Praktiken

Ein Anschreiben ist eine wichtige Komponente einer Bewerbung und bietet die Möglichkeit, sich potenziellen Arbeitgebern auf eine persönliche und überzeugende Weise vorzustellen.

Es ist entscheidend, ein gut strukturiertes und ansprechendes Anschreiben zu verfassen, um die Aufmerksamkeit der Leser zu gewinnen und einen positiven Eindruck zu hinterlassen
. In diesem Artikel werden wir Beispiele und bewährte Praktiken für ein überzeugendes Anschreiben vorstellen.

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Struktur und Format: Ein Anschreiben sollte eine klare Struktur aufweisen und auf einer Seite Platz finden. Beginnen Sie mit einer professionellen Ansprache, nennen Sie den Empfänger des Schreibens und geben Sie den Bewerbungsanlass an. Gliedern Sie den Text in Einleitung, Hauptteil und Schluss.

Persönlicher Einstieg: Starten Sie das Anschreiben mit einer persönlichen Note, die das Interesse des Lesers weckt. Beispielsweise könnten Sie Ihre Motivation für die Bewerbung oder Ihre Begeisterung für das Unternehmen oder die Position zum Ausdruck bringen.

Hier finden sie einige Beispiele für persönliche Einstiege in einem Bewerbungsanschreiben:

Sehr geehrte Frau Müller, mit großer Begeisterung habe ich Ihre Stellenanzeige für die Position als Marketing Manager bei ABC Company gelesen. Als leidenschaftlicher Marketingexperte mit mehrjähriger Erfahrung bin ich fest davon überzeugt, dass meine Fähigkeiten und meine Leidenschaft für kreative Kampagnen perfekt zu den Zielen und Werten Ihres Unternehmens passen.

Sehr geehrter Herr Schneider, als langjähriger Kunde von XYZ Company bin ich besonders begeistert über die Qualität Ihrer Produkte und den exzellenten Kundenservice, den Sie bieten. Die Erfahrung, die ich als Kunde gemacht habe, hat in mir den Wunsch geweckt, Teil Ihres Teams zu werden und zum weiteren Erfolg des Unternehmens beizutragen.

Sehr geehrte Frau Schmidt, als engagierter Pädagoge mit einer Leidenschaft für die Förderung des Lernens und der individuellen Entwicklung von Schülern war ich begeistert, von der offenen Stelle als Grundschullehrer an Ihrer renommierten Schule zu erfahren. Als ehemaliger Schüler Ihrer Einrichtung habe ich persönlich erlebt, wie engagiert und inspirierend Ihr Lehrerteam ist, und ich freue mich darauf, meinen Beitrag zu leisten und Schülern eine solide Bildungsgrundlage zu vermitteln.

Stärken und Erfahrungen: Im Hauptteil des Anschreibens sollten Sie Ihre relevanten Stärken und Erfahrungen hervorheben, die für die angestrebte Position von Bedeutung sind. Verbinden Sie Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen mit den Anforderungen des Arbeitgebers und verdeutlichen Sie, wie Sie zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.

Konkrete Beispiele: Um Ihre Aussagen zu untermauern, ist es ratsam, konkrete Beispiele anzuführen. Beschreiben Sie Projekte oder Erfolge, die Ihre Fähigkeiten und Leistungen belegen. Vermeiden Sie jedoch eine reine Auflistung von Aufgaben und betonen Sie stattdessen den Mehrwert, den Sie für das Unternehmen bringen können.

Unternehmensbezug: Zeigen Sie Ihr Interesse und Ihre Kenntnis über das Unternehmen, indem Sie spezifische Informationen einbeziehen. Erwähnen Sie beispielsweise aktuelle Entwicklungen, Erfolge oder Werte des Unternehmens und verdeutlichen Sie, wie Sie dazu passen und einen Beitrag leisten können.

Abschluss und Call-to-Action: Beenden Sie das Anschreiben mit einem starken Schlusssatz, der Ihr Interesse an einem persönlichen Gespräch unterstreicht. Bitten Sie um die Möglichkeit, Ihre Qualifikationen in einem Vorstellungsgespräch weiter zu erläutern und geben Sie an, wie Sie erreichbar sind.

Korrekturlesen und Individualisierung: Nehmen Sie sich Zeit, Ihr Anschreiben gründlich zu korrigieren und zu überprüfen. Achten Sie auf Rechtschreibfehler, Grammatik und eine klare Formulierung. Individualisieren Sie das Anschreiben für jede Bewerbung, indem Sie auf die spezifischen Anforderungen und Merkmale des Unternehmens eingehen.

Ein überzeugendes Anschreiben ist ein wichtiger Schritt bei der Bewerbung um eine Stelle. Mit einer klaren Struktur, persönlichen Inhalten und relevanten Beispielen können Sie die Aufmerksamkeit der personaler leichter gewinnen und werden oft eingeladen.

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